调研座谈会地点设在国核工程公司。国家核电在沪企业上海核工院党委书记
与会人员围绕如何改善国家核电在沪企业人才引进环境,与政府机构建立人才工作长效沟通机制,营造人才引进绿色通道,切实解决好人才引进中存在的落户和人才公寓建设问题,促进我国三代核电自主化依托项目建设进程,加快上海市低碳产业链的形成等问题进行了广泛而深入的讨论。
座谈会上,肖贵玉一行认真听取了国核工程公司孙文科关于国家核电历史使命、在沪企业核心业务、未来三年人才引进规划,以及国家核电在沪各单位引才工作的现状和遇到的困难等方面的情况介绍,饶有兴趣地与上海核工院
对国家核电在引进、消化、吸收和再创新三代核电技术AP1000中承担的历史使命,以及所属各单位在三代核电AP1000自主化依托项目建设方面取得的成绩和未来的发展前景,肖贵玉表现出了浓厚的兴趣。他表示,国家核电作为创造清洁能源的主力军,上海市政府将全力支持其人才引进工作。上海市政府将认真考虑国家核电在沪各单位关于人才引进的有关要求和建议,并在不违反原则的前提下尽快协调落实。
随行调研的上海市有关领导纷纷表示,要尽力对国家核电在沪企业人才引进工作进行大力支持。有关领导还对国家核电在沪企业人才引进工作提出了大量宝贵建议。